Обязанности:
- Изучение и анализ рынков сбыта,
- Планирование и анализ продаж,
- Набор и обучение персонала (торговые представители, мерчендайзеры),
- Ведение переговоров и заключение договоров,
- Ценообразование,
- Контроль дебиторской задолженности,
- Решение спорных вопросов с конкурентными компаниями по размещению продукции в точках,
- Формирование и предоставление отчетности в соответствии с требованиями компании и правилами внутреннего распорядка.
За время работы увеличила объем продаж завода на 40%, ввела новый стандарты работы персонала,
и разработала новую систему оплаты труда сотрудников. Произвела упорядочение всей документации.